山东白癜风医院 http://m.39.net/pf/a_4710759.html近日，安徽省卫健委公示了安徽第四届“江淮名医”名单，全省范围内共评选出人，其中省级63人，地市40人。医院泌尿外科张艳斌主任荣获“江淮名医”称号。
翻开张艳斌的履历表，就是一部励志进取的奋斗史。从一名普通的医学生，到泌尿外科的知名专家，张艳斌的求学、从医经历便是医学洪流中一名医学专家淬炼成才的过程。自年从华西医科大学毕业后，相继攻读了医学硕士、博士，年以人才引进的方式入职于医院泌尿外科，至始至终都没有停下博学奋进的脚步。
初见其人，温儒尔雅、和蔼可亲；再闻其声，铿锵有力、自信笃定。从医近40余年，他心怀仁爱，尽医生天职；潜心钻研，攀医学高峰。先后获得安徽省科技进步三等奖、合肥市名医工作室领衔人、合肥市优秀共产*员。
合肥市二院泌尿科主任张艳斌。合肥市二院供图
从无到有，他是学科建设的引领者
年，医院广德路院区开诊，作为该院区泌尿外科引进的学术带头人，张艳斌见证了学科发展的从无到有，为人才梯队的培养，倾注了大量的心血。他深知，人才是发展的核心动力，富有创造力和生命力。“我们科室成员的底子一开始比较薄弱，这些年来，在院领导的支持下，整个科室的学历得到明显提高。”一方面拿出了一系列*策筑巢引凤，招揽了不少人才；另一方面设立激励机制，每年选派医师采取在岗培训、外出进修、学术交流、出国深造等方式加以培养。
如今科里14名医生中，12人为硕士研究生以上学历，其中一半为博士或在读博士。更难能可贵的是，这样的“天团”还在不断“进化”之中。在市二院泌尿外科，有一条雷打不动的规定：每周一晚全员参加读书分享会。“学习国际国内有关泌尿外科学科的最新医学进展，分享在工作和科研过程中的心得和困惑。”张艳斌说，这样的分享会已经持续近十年时间，已然成为泌尿外科的“习惯”。
从有到优，他是技术创新的探路者
医者的责任，让张艳斌不敢有丝毫懈怠，面对疑难杂症，他选择迎难而上。
短短十年间，在张艳斌的带领下，广德路院区泌尿外科团队开设微创、肿瘤、结石、尿控、男科六个专业学组，各有所长，各有所精。“以前男性前列腺疾病不管是前列腺癌还是前列腺增生都要通过外科手术治疗，极有可能导致男性的性功能丧失和出现尿失禁的情况，经过多年的苦心钻研，我们原创改进型新技术‘经尿道双极等离子前列腺电切术’彻底解决了此前外科手术导致男性排尿功能和性功能受损的影响。”如今，该科室已经全面进入微创外科模式，手术微创率达95%以上。
利用人才攻坚克难，突破核心关键技术，医院的“内核实力”。在省内率先提出腹腔镜下肾上腺肿瘤切剖性切除术、利用三维可视化技术对复杂性肾结石进行数字模型建立，开展3D成像技术指导经皮肾镜联合输尿管软镜一期碎石术……近年来，一系列原医院得到推广运用。年，医院引进“达芬奇机器人”，通过机器人辅助腹腔镜前列腺癌根治手术，不仅实现了手术术中出血更少，而且在术后患者恢复更好。
查看患者病情情况。合肥市二院供图
从优到强，他是科学研究的追光者
如果说科学技术是现代医学发展的核心，那么科学研究就是促进医疗高质量发展的有力杠杆。要实现学科长足发展，必须切实发挥科技创新的“助推器”和“催化剂”作用，以此反哺临床诊疗。近年来，张艳斌带领团队，瞄准学科前沿，发挥智库作用，积极申报国家自然科学基金，申报省级科研成果奖励。
时光不负追梦人，年，张艳斌带领下的泌尿外科团队“汉*芩苷通过GSK-3β/Nrf2途径诱导铁死亡抑制前列腺癌细胞增殖和侵袭的机制研究”和“LINC通过miR-b-5p/SIRT3/FOXO1反馈回路参与调节肾结石发展作用与机制研究”两项课题获批年国家自然科学基金，这标志着学科的科研工作进入了新阶段。
年，医院科技量值榜单中，该院泌尿外科团队闯入全国百强，再一次刷新了医院的科研学术地位。成绩虽然亮眼，却并不意外。自年以来，张艳斌带领团队以勇攀科研高峰毅力，不畏艰苦的决心，厚积薄发，行稳致远，在科研方面发展迅速，先后成为“合肥市第六周期医学重点专科”，安徽医科大学、安徽中医药大学、皖南医学院、蚌埠医学院硕士研究生培养点，为培育医学科研人才贡献力量。
未来，张艳斌表示，他将带领学科继续加快知识更新的步伐，瞄准和跟踪世界知识前沿，及时掌握新理论、新知识、新技术和新方法。(朱沛炎)
